Zeitumstellung 25. Oktober 2026: Was gilt für die Nachtschicht?

Die Zeitumstellung 2026 ist in der Nacht von Samstag, 24. Oktober, auf Sonntag, 25. Oktober. Um 3 Uhr werden die Uhren auf 2 Uhr zurückgestellt. Die meisten Menschen schlafen eine Stunde länger. Wer in dieser Nacht Nachtschicht hat, arbeitet aber oft eine Stunde mehr. Die kurze Antwort: Diese Stunde wird in der Regel bezahlt oder als Überstunde gutgeschrieben.

Zeitumstellung Oktober 2026: das Wichtigste in Kürze

• Wann: Sonntag, 25. Oktober 2026, um 3 Uhr nachts.
• Was passiert: Die Uhr springt von 3 Uhr zurück auf 2 Uhr. Die Stunde zwischen 2 und 3 Uhr gibt es also zweimal.
• Ab dann gilt: wieder die Normalzeit (MEZ, oft „Winterzeit" genannt).
• Handy und Laptop: stellen sich meistens selbst um. Funkuhren auch.
• Von Hand umstellen: Backofen, Mikrowelle, Auto-Uhr, alte Wecker.
• Nächste Umstellung: im Frühjahr 2027, am letzten Sonntag im März. Dann wird die Nacht eine Stunde kürzer.

Die offizielle Uhrzeit für Deutschland kommt von der Physikalisch-Technischen Bundesanstalt (PTB) in Braunschweig. Sie sendet die Zeit an Funkuhren.

Wird die Zeitumstellung abgeschafft?

Nein, noch nicht. Das EU-Parlament hat 2019 dafür gestimmt. Aber die EU-Länder haben sich bis heute nicht geeinigt. Sie streiten, ob immer Sommerzeit oder immer Normalzeit gelten soll. Die EU-Kommission hat eine neue Studie in Auftrag gegeben. Sie soll bis Ende 2026 fertig sein. Beschlossen ist nichts. Auch im März 2027 werden die Uhren also wieder umgestellt.

Nachtschicht: Muss ich eine Stunde länger arbeiten?

Viele Menschen arbeiten nachts: im Lager, in der Pflege, im Krankenhaus, bei der Security, in Bäckereien, bei Lieferdiensten oder in der Fabrik. Für sie ist die Nacht am 25. Oktober 9 statt 8 Stunden lang, wenn die Schicht nach der Uhr endet.

Ein eigenes Gesetz für die Zeitumstellung gibt es nicht. Wichtig ist, was in diesen Papieren steht:

• im Arbeitsvertrag,
• im Tarifvertrag (Vertrag zwischen Gewerkschaft und Arbeitgebern),
• in einer Betriebsvereinbarung (Vertrag zwischen Betriebsrat und Chef).

Steht dort nichts dazu, gilt meistens: Läuft der Betrieb rund um die Uhr, arbeitest du bis zum Schichtende nach der Uhr. Das heißt: eine Stunde mehr. Manche Firmen lassen die Schicht dafür eine Stunde früher enden. Frag am besten vorher deinen Schichtleiter.

Wird die Extra-Stunde bezahlt?

In den meisten Fällen ja. So sagt es auch der DGB-Rechtsschutz (Rechtsberatung der Gewerkschaften).

• Stundenlohn: Die Stunde wird bezahlt. Sie sollte auf deiner Lohnabrechnung stehen.
• Monatslohn: Die Stunde zählt als Überstunde. Du bekommst Geld oder ein Plus auf dem Stundenkonto (Konto, auf dem die Firma deine Stunden sammelt).
• Ausnahme: Im Vertrag steht klar, dass eine bestimmte Zahl Überstunden mit dem Gehalt schon bezahlt ist. Dann gibt es kein extra Geld. Eine Klausel wie „alle Überstunden sind immer abgegolten" ist aber laut Bundesarbeitsgericht unwirksam.
• Mindestlohn: Auch die Extra-Stunde muss mindestens mit dem Mindestlohn bezahlt werden. Er liegt 2026 bei 13,90 € pro Stunde und steigt am 1. Januar 2027 auf 14,60 €.

Prüf deine Stunden selbst: Schreib dir am 25. Oktober Beginn und Ende der Schicht auf. Vergleiche das später mit der Lohnabrechnung. Mit unserem Brutto-Netto-Rechner siehst du grob, was netto übrig bleibt.

Was sagt das Arbeitszeitgesetz?

Das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) schützt Nachtarbeiter besonders:

• Nachtzeit ist von 23 bis 6 Uhr (in Bäckereien von 22 bis 5 Uhr).
• Höchstens 8 Stunden pro Werktag. Bis zu 10 Stunden sind erlaubt, wenn du im Durchschnitt von einem Monat oder 4 Wochen nicht über 8 Stunden kommst.
• Ruhezeit: Nach der Arbeit hast du mindestens 11 Stunden frei.
• Ausgleich für Nachtarbeit: Gibt es keinen Tarifvertrag, muss der Chef bezahlte freie Tage oder einen „angemessenen Zuschlag" geben.

Eine Stunde mehr in einer einzigen Nacht ist meistens kein Verstoß. Mehr zu Pausen und Überstunden findest du auf unserer Seite Arbeitszeit.

Und im Frühjahr?

Am letzten Sonntag im März 2027 wird die Nacht eine Stunde kürzer. Die Nachtschicht arbeitet dann nur 7 statt 8 Stunden. Diese Stunde musst du nicht nacharbeiten. Wer Stundenlohn hat, bekommt dafür aber meistens auch kein Geld.

Tipp für Neuankömmlinge

Bist du neu in Deutschland, kennst du die Zeitumstellung vielleicht nicht. In Indien, Pakistan, Nepal, Bangladesch und Afghanistan gibt es sie nicht. Deshalb ändert sich am 25. Oktober der Zeitunterschied zur Familie in der Heimat um eine Stunde. Plane Videoanrufe neu. Und: Im Minijob gilt dasselbe wie im Vollzeitjob. Auch deine Extra-Stunde wird bezahlt. Mehr dazu im Beitrag Minijob 2026: deine Rechte.

Häufige Fragen

Wann ist die Zeitumstellung 2026 im Oktober?
Am Sonntag, 25. Oktober 2026. Um 3 Uhr werden die Uhren auf 2 Uhr zurückgestellt.

Muss ich die Uhr am Handy umstellen?
Meistens nicht. Smartphones stellen sich automatisch um, wenn „Uhrzeit automatisch" an ist.

Bekomme ich für die Extra-Stunde in der Nachtschicht Geld?
In den meisten Fällen ja. Mit Stundenlohn wird sie bezahlt. Mit Monatslohn zählt sie als Überstunde. Schau in deinen Arbeitsvertrag oder Tarifvertrag.

Bekomme ich für die Extra-Stunde auch den Nachtzuschlag?
Wenn du für Nachtarbeit einen Zuschlag bekommst, gilt er meistens für alle Stunden in der Nachtzeit. Die genaue Regel steht im Tarifvertrag oder Arbeitsvertrag. Frag im Zweifel den Betriebsrat.

Was mache ich, wenn die Stunde fehlt?
Sprich zuerst freundlich mit dem Lohnbüro. Zeig deine Notizen. Hilft das nicht, frag den Betriebsrat, die Gewerkschaft oder eine Beratungsstelle. Wichtig: In vielen Verträgen gibt es Fristen (Ausschlussfristen, oft 3 Monate). Warte also nicht zu lange.

Quellen

• web.de: Zeitumstellung 2026 – Winterzeit
• EU-Kommission: Fragen und Antworten zur Zeitumstellung
• Arbeitszeitgesetz (ArbZG), §§ 2, 5, 6 – Bundesministerium der Justiz
• Bundesregierung: Mindestlohn 13,90 Euro / 14,60 Euro
• Berliner Kurier mit Infos vom DGB-Rechtsschutz: Nachtschicht bei der Zeitumstellung

Allgemeine Informationen, keine Rechtsberatung. Stand: 20.10.2026.